近年来，中原区坚持把创新放在发展全区的核心地位，深入实施创新驱动发展战略，围绕以产业转型升级为目标，以创新体系建设为支撑，以科技成果转化为手段，突出能力提升、平台建设、人才引进、项目推进，进一步聚集资源、优化环境，全区科技实力明显提高，创新能力不断增强，科技创新工作取得新的进展。
孵化创新主体，塑造发展优势。中原区以科技创新为核心，结合“万人助万企”活动，深入实施企业梯队培育工程，积极开展技术合同认定登记工作，截至2022年11月底，全区推荐申报郑州市科技型企业145家，前三批认定98家，第四批47家正在公示；备案国家科技型中小企业278家；推荐上报高新技术企业102家，第一批备案公示36家，其余企业待省市评审认定中；全区技术合同成交额22.39亿元，同比增幅49.36%；全区规上工业企业研发活动覆盖率达75%。自2022年省市级研发平台申报工作开展以来，中原区对重点培育的高成长性企业建档立卡、精准对接服务、重点帮建推荐，对龙头企业和行业领军企业开展个性化指导及申报工作。截至目前，已认定市级研发平台6家，其中重点实验室3家，工程技术研究中心3家；m 孵化器被认定为市级科技企业孵化器；推荐我区郑州市中心医院自身免疫性疾病分析重点实验室项目申报外国专家工作室，与河南泛锐复合材料研究院有限公司、泛锐云智科技（郑州）有限公司成功签约，打造以平台为主的新型研发机构；与联通（河南）产业互联网有限公司成功签约，着力打造“创新产品联合实验室”、“创新产品工作室”；郑州市中原区粮谷技术研究院、中原区天铁科技研究院、郑州市中原区华水地下空间技术研究院三家新型研发机构陆续在中原区注册落地。
优化人才环境，多方引凤入巢。深入实施“项目 人才 团队”招引培育工程，与清华大学、中科院等知名高等院校、科研院所进行对接洽谈合作，引入以中国工程院院士武强、郭重庆、周宏灏等为代表的多个高端创新创业人才团队累计20余位。中原区萱闱堂生命科学院新型研发机构成功引进以郑州中心医院吴慧丽主任为核心带头人的高端人才团队。根据《中原区高端人才创新创业团队实施办法》，对我区2021年入选的三个高端人才团队拨付首批专项资金共75万元；2022年经过推荐、筛选、评审，入选我区高端人才团队2个；以“2022年郑州市招才引智大会”为契机，积极推动产学研人才交流合作；联系辖区企事业单位征集博士服务团选派需求，共有4家企事业单位上报博士服务需求8人。
打造创新活动，拓宽融资渠道。中原区成功举办“郑创汇”国际创新创业大赛，我区力玄科技的等离子危废处置及资源化利用项目入围决赛。协助举办全国双创活动周，择优遴选40家企业、８个优秀创新创业个人典型、100余个优秀创新创业项目及产品进行集中展示；成功举办2022第三届中国国际微纳技术暨复合材料创新发展(郑州)论坛、“金融赋能 共促发展”银企对接会等主题活动，助力提升全区技术创新能力、科技成果转化能力、创新人才集聚能力、创新创业服务能力，形成全社会尊重创新、参与创新、敢于创新的新风尚。结合“能力作风建设年活动”“万人助万企”活动，联合区财政局、相关街道，与郑州银行、招商银行、农业银行等机构召开科技企业银企对接会3场，140余家企业参加。14家企业通过郑科贷融资6483.6万元，5家企业获得2020年科技金融后补助60.04万元，进一步拓展辖区科技型企业融资渠道。
下一步，中原区深入贯彻落实省、市创新驱动、科教兴市、人才强市战略部署，瞄准“六个一流”，大力实施“四大工程”，严格落实“工作有标杆、落实有标准、突破有标志”的工作要求，为打造创新策源高峰、前沿技术高峰、协同创新高峰、制度创新高峰、人才引育高峰，构建一流创新生态奠定坚实基础。